Vive la cultura Séché

Nuestro principal activo son las mujeres y los hombres que integran nuestros equipos. Nos comprometemos a promover la igualdad de género y el equilibrio generacional en el acceso al empleo dentro del Grupo.

Se fomenta la autonomía de todos los empleados, lo que permite a cada uno -independientemente de su sexo- aprovechar al máximo sus capacidades y ganar en responsabilidad.
El Grupo apoya el acceso de los empleados a puestos de responsabilidad basándose exclusivamente en las competencias, el rendimiento y las aptitudes interpersonales, sin distinción de género.
Séché Environnement se preocupa de ofrecer un salario equivalente a mujeres y hombres que trabajan en el mismo puesto para un nivel idéntico de responsabilidad, formación, experiencia y competencias profesionales.

En 2023, el índice de igualdad de género del Grupo fue de 83/100.

Promovemos la integración de personas con discapacidad para fomentar la diversidad en todas nuestras estructuras.

Desde 2012, hemos firmado un acuerdo con la Agefiph para contratar a trabajadores con discapacidad y mantener en el empleo a nuestros colaboradores con discapacidad.

La involucración de nuestros colaboradores, su adhesión a los objetivos y valores del Grupo son decisivos para el éxito de la empresa. Para que las mujeres y hombres puedan dar lo mejor de sí mismos, fomentamos el diálogo social en cada una de las entidades del Grupo.

Nos tomamos el tiempo necesario para revisar todas las candidaturas que recibimos. Respondemos a cada una de ellas, incluso a las que no son seleccionadas. Si tu perfil coincide con el puesto u otra oportunidad dentro del Grupo, nos pondremos en contacto contigo para conocer mejor tu situación y comprender tus expectativas profesionales. Tras este contacto inicial, es posible que concertemos una entrevista contigo para hablar más detalladamente de tus planes profesionales.

La entrevista con el personal de Recursos Humanos y Operaciones es esencial tanto para tí como para nosotros. Se celebra físicamente, y/o por vídeo o teléfono. Queremos que sea un momento privilegiado de intercambio, y para ello creamos un verdadero clima de confianza propicio al conocimiento mutuo. Te proporcionaremos toda la información que necesites para comprender plenamente los retos, las misiones y el entorno del puesto. Para nosotros, será la ocasión de conocer mejor tu trayectoria profesional, tu experiencia y, sobre todo, tus expectativas actuales. Al final de esta entrevista, te facilitaremos la información necesaria en cuanto a los próximos pasos que deberás dar en el marco de tu candidatura.

Tu candidatura ha sido seleccionada: ¡te damos la bienvenida al Grupo Séché! La incorporación en una nueva empresa es una etapa clave. Tu jefe y el departamento de RR.HH. te acompañarán y te ayudarán a encontrar tu lugar en tu nuevo entorno laboral.