Oferta de trabajo

Vous aurez la responsabilité technique, humaine et financière de la construction et de l’exploitation des différents casiers de stockage depuis l’étude de la maitrise d’œuvre jusqu’à la fin de l’exécution des travaux.
A ce titre, vos principales missions seront :

• Etudier les documents techniques et contractuels (plans prévisionnels et cadre règlementaire)
• Définir les moyens nécessaires et planifier les travaux :
  • Elaborer le budget prévisionnel
  • Définir les moyens humains et matériels nécessaires 
  • Etablir le planning de réalisation
• Diriger, contrôler et coordonner les étapes de la construction et de l’exploitation des casiers
• Superviser le déroulement des travaux
  • Suivre l’état d’avancement et participer aux réunions de chantier
  • S’assurer de la conformité des travaux réalisés par l’équipe en interne et par les sous-traitants en terme de mise en œuvre, de qualité et de délais
  • Adapter les moyens techniques et humains chaque fois que nécessaire
• Etre garant de la sécurité sur le site et du respect des règles de sécurité par l’ensemble des intervenants
• Assurer le suivi financier et administratif du chantier

Rattaché(e) à la Direction du site et membre du Comité de Direction, vous êtes en charge de conduire plusieurs unités de traitement et de valorisation de déchets industriels.

Vos missions principales sont les suivantes :

-    Responsable d’un effectif de 50 personnes, vous animez et encadrez les équipes d’exploitation dans le souci permanent de la sécurité des personnes et des biens et veillez à la formation et au développement des compétences de vos collaborateurs.
-    Vous veillez au bon fonctionnement de l’exploitation des unités, dans le respect de la politique sécurité, qualité et environnement en vigueur.
-    Vous êtes en charge du pilotage du processus de votre activité en adéquation avec le système qualité du groupe et dans une logique d’amélioration continue.
-    Vous assurez la réalisation et la gestion du programme de traitement des déchets dans le respect des exigences réglementaires et clients.
-     Vous assurez le fonctionnement optimum des installations de manière sécuritaire et dans le respect des normes environnementales.
-    Vous optimisez le fonctionnement des outils d’incinération et assurez la mise en place des plans d’actions correctifs et préventifs nécessaires, ainsi que les conditions opératoires adaptées.
-    Vous garantissez la réalisation des reportings afférents à votre activité.
-    Vous programmez et assurez le suivi, en collaboration avec le service maintenance, du bon déroulement des arrêts techniques en respectant le cahier des charges, les coûts et les délais de réalisation.
-    Vous participez à l’astreinte hiérarchique.

Rattaché(e) à notre équipe des espaces verts, nous comptons sur vous pour renforcer cette équipe qui veille à entretenir les espaces verts et naturels de notre site afin de créer un environnement agréable. Vos missions principales seront :
- Préparer les travaux en choisissant les matériaux adaptés et veiller au bon entretien de l’outillage
- Réaliser l’entretien de la végétation : bucheronnage sur les arbres et arbustes, débroussaillage des talus, taille des haies, tonte des pelouses, désherbage, plantations diverses…
- Réaliser divers chantiers : pose de poteaux, barrières, lasure des installations en bois, entretiens des mares…

Rattaché(e) au Responsable de quart et au Responsable d’Exploitation, vous prendrez en charge les missions suivantes :

-  Respecter l’arrêté d’exploitation et notamment le respect des seuils réglementaires autorisés
-  Assurer la responsabilité de toutes les opérations de conduite, de surveillance et de maintien des performances des installations qui vous sont confiées dans le pur respect des exigences règlementaires et légales
-  Optimiser la conduite des installations et la limitation des impacts sur l’environnement
-  Assurer la responsabilité de l’équipe de quart et de la personne intervenant dans le cadre de l’astreinte. Veiller au respect des consignes de sécurité
-  Déclencher puis assister et participer aux interventions d’astreinte
-  Assurer les remontées d’informations relatives aux anomalies de fonctionnement ou de matériel au service maintenance et informer le Responsable d’Exploitation des propositions d’amélioration du process
-  Assurer le suivi des réactifs et des sous-produits et déclencher auprès du Responsable d’Exploitation le réapprovisionnement ou évacuation en réactifs et sous-produits
-  Assurer la supervision des dépotages de réactifs et enlèvements de sous-produits
-  Réaliser les analyses élémentaires de qualité d’eau et vapeur et corriger les dérives éventuelles
-  Renseigner le cahier de quart avec toutes les informations nécessaires au bon suivi de l’usine pour les équipes suivantes

Au sein d’une équipe de 3 personnes, sur le site de traitement de déchets de Salaise sur Sanne, vous serez en charge d’organiser les collectes, d’assurer le suivi client et d’encadrer les sous-traitants en veillant à l’application stricte de la règlementation. A ce titre, vos principales misions seront :
-    Organiser les tournées de collectes de déchets, à savoir planifiez les enlèvements et les livraisons à partir de commandes client ou du donneur d’ordre interne du groupe, tout en prenant en compte les besoins/contraintes de la plateforme.
-    Faire appel à un volant de transporteurs réguliers pour pouvoir réaliser les prestations de transports
-    Superviser les équipes de collecte et contrôler le bon déroulement des tournées.
-    Etre garant des documents réglementaires et de l’application des procédures et modes opératoires en vigueur des activités
-    Gérer et ajuster les ressources (Matérielles et humaines)
-    Proposez aux clients des solutions de transport et logistique assorties de modalités tarifaires
-    Assurer l’intégration des nouveaux clients (Repérage du lieu de collecte pour organisation, prise de contact, etc.)
-    Assurer le relationnel client, pour toute demande, information ou reporting
-    Remonter les informations clientèles recueillis au service commercial, chaque fois que nécessaire.

Notre site a la particularité de disposer d’une grande diversité d’équipements et notamment d’installations innovantes technologiquement (centre de tri mis en service en 2015, four unique en France mis en service en 2018).

Vous bénéficierez d’une formation interne sur les équipements du site.
Rattaché(e) au service maintenance de notre site, nous comptons sur vous pour renforcer cette équipe dynamique et sympathique. Vous travaillerez avec de l’outillage de qualité, dans un atelier tout neuf ! Vos missions principales seront :

- Participer à la fiabilisation des équipements (convoyeur, machines tournantes, chaudière, tri optique, tableaux électriques, installations pneumatiques et automatiques)
- Assurer le bon fonctionnement des équipements et de l’ensemble des installations électriques, automatique et mécanique du site (dépannage, mise au point, préventif, amélioration)
- Analyser et diagnostiquer rapidement l’origine des problèmes rencontrés (Changement de pièces, réparations, réglages)
- Assurer les opérations de maintenance dans les domaines suivants :
o    Mécanique
o    Electromécanique
o    Courants forts et faibles
o    Commande – contrôle (supervision, automates, …)
o    Instrumentation – régulations
- Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration et de fiabilisation en termes de sécurité et de performance globale

Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable de Site, vos missions au quotidien seront notamment les suivantes :

Exploitation :
•    Elaborer et mettre en œuvre les plannings de ses équipes
•    Etre responsable de la sécurité des personnes, des installations et de l’environnement
•    Contrôler la bonne gestion des flux dans le respect des contraintes réglementaires
•    Etre responsable de la qualité du travail réalisé et du bon déroulement des opérations
•    Etre responsable de la bonne utilisation, de l’entretien du matériel et des installations qui lui sont confiés.

Gestion :
•    Etre responsable du reporting et des tableaux de bord
•    Contribuer à un bon climat social sur le site
•    Etre responsable de la bonne application de la réglementation sociale et environnementale
•    Etre responsable de la bonne application et du management du SMI et du SGS

Management :
•    Accompagner le chef de cour et leurs équipes
•    Fixer et contrôler les objectifs de ses équipes
•    Accompagner l’évolution et la montée en compétences de ses équipes
•    Communiquer individuellement et collectivement
•    Développer la motivation et le professionnalisme de ses équipes.
•    S’assurer de la compétence du personnel de son service (réalisation des entretiens d’évaluation et professionnels, information du Responsable gestion sociale sur les besoins en formation, …)
•    Etre à l’initiative de la mise en œuvre du pouvoir disciplinaire sur le personnel dont il est responsable, en étroite collaboration avec le Responsable gestion sociale.
•    Valider les demandes d’absences et les relevés d’heures réalisées.
•    Veiller à la discipline générale (horaires, attitudes, etc.) et à l’application des règlements

Processus QSSE :
•    Animer les processus R3 : Collecter, admettre et traiter les déchets du système de management intégré QSSE de Triadis Services, ainsi que le processus S3 : Gérer les ressources matérielles.

Sous l’autorité de la responsable d’exploitation, vous serez affecté(e) au traitement physico-chimique.

Vos principales missions seront les suivantes :
    -Accueil des livraisons de déchets sur le site
    -Prise d’échantillon
    -Dépotage des citernes
    -Gestion des cuves de stockages
    -Traitement physico-chimique des déchets selon les consignes du laboratoire
    -Réception et stockage des réactifs chimiques
    -Nettoyage des installations

Vous contribuez, de par votre action, aux démarches d’amélioration et à la mise en œuvre de la politique QSSE du site en appliquant toutes les procédures associées.

Rattaché(e) au Responsable du Service, vous devrez assurer notamment les missions suivantes :

•    Réception des camions
•    Contrôle de la conformité des marchandises
•    Mise des déchets réceptionnés dans la fosse
•    Chargement des camions avec les déchets triés
•    Déplacement des bennes sur le site
•    Maintenance/sécurité des bennes, suivi des réparations, des devis fournisseurs
•    Conduite de camions occasionnellement en cas d’urgence chez un client
•    Petit entretien des espaces verts sur le site
•    Balayage, nettoyage du bâtiment en fin de service

Vous devrez également :
•    Informer le responsable de service de tout problème de toute nature qui soit susceptible d’affecter le matériel dont vous avez la charge
•    Entretenir la machine régulièrement, vérifier les niveaux ainsi que les organes de sécurité
•    Appliquer les procédures ISO 14001 et OHSAS 18001 dans votre domaine
•    Respecter et faire respecter les règles d'exploitation et les consignes de sécurité
•    Porter les équipements de protection individuelle mis à disposition

L’activité Offre Globale de Séché Eco Services doit permettre de proposer aux clients une solution « clé en mains » pour leurs problématiques de collecte et de traitement des déchets. Le poste de responsable administratif offre globale consiste à manager l’équipe des assistantes administratives chargées du suivi administratif et commercial des contrats préalablement remportés par le service commercial de l’offre globale de Séché Eco Services.

Avec l’aide de votre équipe, vous prendrez en charge les missions suivantes :

-    Assurer la mise en place des contrats cadres dans l’ERP en relation avec les données émises par le service commercial
-    Veiller à la bonne exécution du suivi des contrats en collaboration avec les équipes exploitation
-    Assurer la facturation : Obtenir et consolider les éléments de facturation interne auprès du groupe, des sous-traitants et de la cellule logistique transports
-    Veille au recouvrement des créances en collaboration avec les services financiers
-    Suivre l’évolution des mercuriales en vue du rachat des matières valorisables
-    Etablir les reporting économiques à destination des clients et de la direction
-    Contrôler la rentabilité économique des contrats en liaison avec le contrôle de gestion
-    Etre garant du processus facturation dans le cadre des audits qualité

Au sein de l’équipe consolidation des données financières de notre groupe, vous avez la volonté de vous investir dans un poste vous donnant une vision d’ensemble de nos activités. A ce titre, vous participerez aux missions suivantes :

•    Saisir, contrôler les liasses de reporting et comptabiliser les écritures d'homogénéisation et de consolidation
•    Collecter et contrôler l'ensemble des informations liées aux résultats des filiales et des intercos des filiales
•    Assister les filiales dans la réalisation de la consolidation
•    Participer à la réalisation des reportings et des états spécifiques aussi bien réalisés que prévisionnels
•    Participer à l'élaboration des informations de synthèse requises pour le reporting interne et pour la publication externe (document de référence et rapport de gestion).
•    Participer aux projets d'optimisation du processus de consolidation et de reporting Groupe.

Les activités du Groupe nécessitent la manipulation de produits potentiellement dangereux pour la santé (déchets toxiques, amiante…) et la mise en oeuvre d’opérations techniques dans un environnement industriel exigeant. Votre mission consiste à vous assurer, en collaboration avec les autorités médicales, de la santé physique et mentale des salariés, de leur adéquation à leur poste de travail, de leur information en matière de risque et de leur porter assistance le cas échéant. En d’autres termes, nous comptons sur vous pour veiller à leur santé et leur bien-être au travail !

A ce titre, vous prenez en charge les missions suivantes :
- Garantir le suivi santé des salariés : organiser les visites médicales avec le service des ressources humaines, effectuer le suivi des examens prescrits, identifier lorsque nécessaire des possibilités de postes aménagés
- Prendre en charge les soins et transferts d’urgences selon les protocoles établis
- Faire remonter dans le respect de la confidentialité et de l’anonymat les alertes et dépister les situations sensibles de nature à mettre en jeu l’état de santé des salariés
- Renseigner la direction puis tenir à jour le registre de soins bénins et d’infirmerie, tenir à jour des statistiques santé du site, rédiger des notes de synthèse (retours d’expériences ou de nouvelles préconisations)
- Visiter les postes de travail, analyser les expositions professionnelles et les situations de travail à risque, proposer et organiser des actions correctives et préventives dans le but d’améliorer les conditions de travail des salariés, apporter des conseils de nature médicosociale
- Participer à l’organisation de la biosurveillance et au contrôle d’exposition du personnel au risque chimique
- Contribuer à la mise en oeuvre de formations et d’informations relatives aux risques de l’entreprise (bruit, substances chimiques, poussières, exposition au sang, Troubles Musculo-Squelettiques…)
- Conduire des projets décidés par la direction, en lien avec les problématiques de santé au travail (handicap, addictions, ergonomie, RPS…)

Au sein de notre équipe de contrôle de gestion site, vous prendrez en charge les missions suivantes :

-    Développement d’outils de reporting pour le pôle (déploiement QLIK, outil reporting exploitation…)
-    Prise en charge d’actions récurrentes de gestion, selon disponibilité (validation commandes, reporting…)
-    Réalisation et participation à des études de performances (évolution FGx, caractérisation marge…)

Mettre en place un management de la qualité par une approche processus
•    Assurer la conformité des exigences ISO 9001 / ISO 14001 / OHSAS 18001, identifier les écarts par la réalisation un diagnostic (SWOT) et mettre en conformité le système de management suivant une approche risque (opportunité/menaces)
•    Proposer et mettre en place une démarche PDCA dans le pilotage des indicateurs QSE.
•    Mener un audit interne au sein de l’établissement afin d’identifier la conformité du système au regard de nos exigences
Une formation initiale sera organisée afin de bien connaitre l’outil Groupe sur la gestion documentaire et le management des risques.

Au sein de notre équipe de contrôle de gestion site, vous prendrez en charge les missions suivantes pour le compte de plusieurs de nos filiales :

- Participer à la production des comptes : obtenir et collecter toutes les informations susceptibles d’agir sur le résultat de l’entreprise ; calculer les provisions ;
- Fiabiliser l'information financière : Contrôle de la production des comptes mensuels ; Contrôle des imputations analytiques ;
- Réaliser les analyses et reporting : Analyse mensuelle des résultats et des écarts entre le réel et le budget ; Synthèse mensuelle de l'activité et Analyse ; Calcul des coûts de revient et suivi des tableaux de bord ; Support dans les réponses aux AO
- Co- construire les budgets avec les opérationnels
- Améliorer les performances de l’entreprise : anticiper les dérives et suivi des actions correctives

Rattaché(e) au DRH du groupe, votre mission s’articule autour de 3 axes :

•    En appui du DRH, dans le cadre de la gestion des talents, vous aurez pour mission
o    De participer à la définition de la politique de recrutement du groupe,
o    De promouvoir les nouveaux outils de recrutement (notamment digitaux)
o    En liaison avec les RRH et DRH des filiales du groupe, d’animer la mise en œuvre de la mobilité interne. 
o    En relation avec le Compensations and Benefits Manager du groupe, d’assurer le respect de la politique du groupe et la cohérence des traitements d’une filiale à l’autre. 
o    De gérer le processus d'évaluation des collaborateurs, d’identification des talents.

•    Vous gérez la mobilité internationale (missions courtes, expatriation, impatriation). Vous aurez en charge un portefeuille d'expatriés pour lesquels vous aurez pour missions de :
o    Gérer les projets de départ/retour des collaborateurs en mobilité internationale, en interface avec les RRH et DRH de filiales concernés.
o    Faire les analyses fiscales, simulations des packages de rémunération et du coût pour le groupe
o    Gérer la protection sociale (santé, prévoyance, retraite)
o    Mettre en œuvre les mouvements et piloter les intervenants internes/externes

o    Vous contribuerez à l'évolution des politiques et à la mise en œuvre des pratiques au sein du groupe.

•    Vous consolidez les informations RH de nos filiales internationales.
o    Vous définissez le tableau de bord RH des filiales internationales du groupe
o    Vous vous assurer de la fiabilité de ce reporting. Vous en dégagez les points clés.
o    Vous assistez le DRH dans la gestion des People Reviews internationales
o    Vous êtes l’interlocuteur des DRH et RRH des filiales internationales pour tous les projets RH initiés par le groupe et les impactant.

Vous développez la politique Ressources Humaines du groupe sur plusieurs de ses filiales. Vous intervenez en véritable business partner auprès des directeurs de site et des managers pour tous les sujets RH.
Vous êtes le garant de l’application de la réglementation sociale et des accords société. Vous participez au maintien du dialogue social et assurez l’interface entre la Direction des Ressources Humaines Groupe et la Direction des filiales sur lesquelles vous intervenez. Vous êtes appuyé(e) par un(e) Assistant(e) RH dédié(e).

A ce titre, vous prenez en charge les missions suivantes :

-    Apporter conseil juridique et support RH aux opérationnels et à la Direction (droit du travail, gestion des carrières, dossiers prud’homaux etc),
-    Gérer les relations sociales : interlocuteur privilégié des IRP, préparation, participation et animation des relations sociales (CSE, négociation d’accords d’entreprise),
-    Assurer les relations avec les autorités administratives (inspection du travail, CARSAT etc…)
-    Promouvoir la culture sécurité et être l’interlocuteur RH privilégié du service QSSE (AT/MP, pénibilité….),
-    Participer et/ou piloter des projets transverses RH : GPEC, contrat de génération, handicap…
-    Gérer le développement RH : recrutement des nouveaux collaborateurs, établissement et suivi des plans et budgets de formation…
-    Coordonner la gestion administrative RH : contrats de travail, dossiers d’embauche, mutuelle/prévoyance…
-    Assurer le suivi des indicateurs RH et bilans sociaux

Rattaché(e) à la Responsable Consolidation Groupe, vous participez à la consolidation des données financières du groupe.

A ce titre, vous aurez en charge les missions suivantes :

•     Participer à la production des comptes consolidés IFRS publiés en France
•     Collecter et contrôler l'ensemble des informations liées aux résultats des filiales et des intercos des filiales
•     Assister les filiales dans la réalisation de la consolidation
•     Réaliser des reportings à destination du groupe et des états spécifiques aussi bien réalisés que prévisionnels
•     Contribuer au paramétrage du logiciel de consolidation
•     Assurer le suivi de l'actualité comptable, financière et d'audit notamment au niveau de l'évolution des normes IFRS
•     Participer activement à l’amélioration continue de la remontée des informations (respect des délais, fiabilités, etc.)

Dans le cadre des standards sécurité du groupe SECHE Environnement, le site TREDI Saint-Vulbas a pour objectif définition d’un programme de mise en conformité des exigences applicables en environnement et risques industriels. Pour mener à bien cette mission, les étapes suivantes devront être réalisées :
-    Définir la conformité réglementaire pour les textes identifiés comme applicables
-    Définir un programme d’actions de mise en conformité des exigences applicables
-    Piloter le suivi des actions qui seront lancées durant la période de stage
-   
Encadrement :
-    Responsable Sécurité Démarche de Progrès